Пятница, 20.04.2018, 05:51
Вы вошли как Гость | Группа "Гости"Приветствую Вас, Гость

 

Государственное  казенное учреждение

 социального обслуживания

Ростовской области

центр помощи детям,

оставшимся без попечения родителей,

«Островянский центр помощи детям»

ГКУСО РО Островянский центр помощи детям

 

Принято:

общим собранием трудового коллектива

«02» декабря 2015

Утверждено

Директор

ГКУСО РО Островянского центра помощи детям                                                                    

______________В.Н.Доношенко

Приказ № 147 от «02» декабря 2015

 

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о комиссии по противодействию коррупции

 

  1. Общие положения:
  • 1.1Комиссия по противодействию коррупции (далее – Комиссия) в ГКУСО  РО Островянском центре помощи детям  (далее – организация) является постоянно действующим совещательным органом, созданным в целях противодействия коррупции в деятельности учреждения.
  • 1.2.В своей работе Комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами иных федеральных органов государственной власти, Уставом Ростовской области, Областным законом от 12.05.2009 № 218 - ЗС «О противодействии коррупции в Ростовской области», другими нормативными правовыми актами Ростовской области, приказами министерства общего и профессионального образования Ростовской области, приказами и распоряжениями директора учреждения, а также настоящим Положением.
  • 1.3.Комиссия осуществляет свою деятельность во взаимодействии с органами общественного самоуправления организации, работниками и воспитанниками учреждения, а также гражданами, обратившимися с письменными обращениями по вопросам коррупционных проявлений.
  • 1.4.Комиссия формируется в составе председателя Комиссии, заместителя председателя Комиссии, секретаря Комиссии и членов Комиссии, которые осуществляют свою деятельность на общественных началах. Председателем Комиссии является директор учреждения.
  • 1.5.Положение о Комиссии и ее составе утверждаются приказом директора учреждения.
  1. Основные задачи Комиссии:

Основными задачами Комиссии являются:

- координация деятельности работников учреждения  по выявлению и пресечению фактов коррупции и её проявлений, устранению причин и условий, способствующих возникновению коррупции;

- выработка рекомендаций и оптимальных механизмов для практического использования по предотвращению и профилактике коррупционных проявлений в деятельности  учреждения;

- разработка планов противодействия коррупции в организации и осуществление контроля за их реализацией;   -оказание консультативной помощи субъектам антикоррупционной политики  организации по вопросам, связанным с применением на практике общих принципов служебного поведения сотрудников, а также воспитанников учреждения;

- обеспечение контроля за качеством и своевременностью решения вопросов, содержащихся в обращениях граждан;

- формирование в коллективе нетерпимого отношения к коррупционным действиям;

- участие в повышении правовой культуры воспитанников, антикоррупционной пропаганде и воспитании;

- взаимодействие с правоохранительными органами по реализации мер, направленных на предупреждение (профилактику) коррупции и на выявление субъектов коррупционных правонарушений;

- привлечение общественности и СМИ к сотрудничеству по вопросам противодействия коррупции в целях выработки у сотрудников и воспитанников навыков антикоррупционного поведения в сферах с повышенным риском коррупции, а также формирования нетерпимого отношения к коррупции.

  1. Полномочия Комиссии:

В целях осуществления своих полномочий Комиссия имеет право:

- запрашивать информацию, разъяснения по рассматриваемым вопросам от должностных лиц, работников и воспитанников учреждения, а также, в случае необходимости, приглашать их на свои заседания;

- осуществлять рассмотрение заявлений, сообщений и иных документов, поступивших в Комиссию;

- принимать решения по входящим в ее компетенцию вопросам и выходить с предложениями и рекомендациями к руководству учреждения;

- контролировать исполнение принимаемых директором учреждения  решений по вопросам противодействия коррупции;

- решать вопросы организации деятельности Комиссии;

- создавать рабочие группы по вопросам, рассматриваемым Комиссией;

- взаимодействовать с органами по противодействию коррупции, созданными в Ростовской области;

- привлекать к работе в Комиссии должностных лиц, сотрудников и воспитанников учреждения;

- контролировать выполнение поручений Комиссии в части противодействия коррупции, а также анализировать их ход;

- осуществлять иные действия в соответствии с направлениями деятельности Комиссии.

  1. Организация и порядок деятельности Комиссии:
  2. 1.Работа Комиссии осуществляется в соответствии с годовым планом, который формируется на основе предложений членов Комиссии и утверждается приказом директора учреждения.
  3. 2.Основной формой работы Комиссии являются заседания, которые проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полгода. По решению председателя Комиссии могут проводиться внеочередные заседания.Дата и время проведения заседаний, в том числе внеочередных, определяется председателем Комиссии.
  4. 3.Предложения по повестке дня заседания Комиссии могут вноситься любым членом Комиссии. Повестка дня и порядок рассмотрения вопросов на заседаниях утверждаются председателем Комиссии.4.
  5. 4.Заседания Комиссии ведет председатель Комиссии, а в его отсутствие по его поручению заместитель председателя Комиссии.
  6. 5.Присутствие на заседаниях Комиссии ее членов обязательно. Они не вправе делегировать свои полномочия другим лицам. В случае отсутствия возможности членов Комиссии присутствовать на заседании, они вправе изложить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменном виде. В зависимости от рассматриваемых вопросов к участию в заседаниях Комиссии могут привлекаться иные лица.
  7. 6.Заседание Комиссии правомочно, если на нем присутствует не менее двух третей общего числа его членов. В случае несогласия с принятым решением член Комиссии вправе в письменном виде изложить особое мнение, которое подлежит приобщению к протоколу.Члены Комиссии обладают равными правами при принятии решений.
  8. 7.По итогам заседания Комиссии оформляется протокол, к которому прилагаются документы, рассмотренные на заседании Комиссии. В протоколе указываются дата заседания, фамилии присутствующих на нем лиц, повестка дня, принятые решения и результаты голосования. Решения Комиссии принимаются на его заседании простым большинством голосов от общего числа присутствующих на заседании членов Комиссии и вступают в силу после утверждения председателем Комиссии. При равенстве голосов голос председателя Комиссии является решающим.
  9. 8.Член Комиссии добровольно принимает на себя обязательства о неразглашении сведений затрагивающих честь и достоинство граждан и другой конфиденциальной информации, которая рассматривается (рассматривалась) Комиссией. Информация, полученная Комиссией, может быть использована только в порядке, предусмотренном федеральным законодательством об информации, информационных технологиях и о защите информации.
  10. 9.Секретарь Комиссии:

- организует подготовку материалов к заседанию Комиссии, а также проектов его решений;

- информирует членов Комиссии о месте, времени проведения и повестке дня очередного заседания Комиссии, обеспечивает необходимыми справочно - информационными материалами;

- ведет протокол заседания Комиссии.

  1. Заключительные положения:

Внесение изменений и дополнений в настоящее Положение осуществляется путем подготовки проекта Положения в новой редакции и принятием его на заседании Комиссии для дальнейшего утверждения приказом директора учреждения.